吉林省近日通过的一份人才发展规划，展现出与传统思路截然不同的考量维度。

10月23日，省委人才工作领导小组会议审议批准了《吉林省人才发展“十五五”规划》。这一规划并未局限于常见的补贴政策、人才引进或短期目标等表面措施，而是立足于服务吉林省全面振兴大局，针对老工业基地转型发展的重大命题，进行了前瞻性的系统性谋篇布局。

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